모범의 힘

시진평 총서기는 당의 19대 보고서에서 “ 지식형, 기능형, 창신형 근로자 대군을 선양하고, 모범 정신과 장인의 정신을 넓혀 노동영광의 사회 풍상과 이익구정적인 경업풍을 조성해야 한다 ” 고 말했다.

10월 10일 주목을 받고 있는 두 번째'중국 방직 대장 '명명 추개대회는 길림성 길림시에서 열릴 것이며, 회의는 중국 방직 공업연합회, 중국 재무 경방 연초 노조가 주최하고, 중국 방직 노동자 사상 정치사업 연구회, 길림화섬유집단 유한 책임회사가 맡는다.

회의는 20명의'중국 방직 대장장'이라는 제목으로 그들의 선진 모범 사적을 소개했다.

中国纺织工业联合会党委书记兼秘书长高勇，中国纺织工业联合会副会长、中国纺织职工思想政治工作研究会常务副会长杨纪朝，中国财贸轻纺烟草工会副主席杨冬旭，中国纺织工业联合会原副会长张延恺，中国纺织职工思想政治工作研究会秘书长姜国华，中国财贸轻纺烟草工会纺织工作部部长王晓旌，吉林化纤集团有限责任公司党委书记刘宏伟、党委副书记刘凤久等领导，20位被命名的第二批“中国纺织大工匠”，以及来自各省市纺织行业协会(主管机构)、产业工会负责人，全国纺织企事业单位和新闻媒体代表等200多人出席会议，杨纪朝 主持大会。

최근 몇 년 동안 방직 업체들은 직공 창의력 향상을 위한 창조력 향상을 위해 지식형, 기능형, 혁신형 인재 대열의 건설을 촉진시켜, 많은 방직 노동자들이 더욱 노력, 창조 잠재력을 발휘, 뛰어난 기술을 기르며, 창조 등 우수한 품질을 갖춘 방직공공, 방직 실체 경제는 고품질 발전을 위해 고품질 발전을 위한 강력한 기능인재 지원.

한층 더 전국에 있다

장인 정신과 모범 정신, 숭상 기능, 인재를 존중하는 업종 분위기를 조성하고, 방직 공학 기술, 숙련기술, 다이아몬드 기술의 열정을 격려하여, 방직 업계의 혁신 구동 개발, 산업 전환 전략 개선, 적응 요구 가능한 하이 스킬 인력 대오, 중국 방직 공업연합회, 중국 재무 경방 연초 노조는 두 번째 ‘중국 방직 대장 ’로 이름을 결정했다.

회의에서 중국 방직 공업연합회 당위 서기 겸 비서 장관 명칭 결정과 ‘ 중국 방직 대장 ’ 명단 명단.

(성씨 필화에 따라 정렬)

우연 강소 햇빛그룹 유한회사

공상광 절강 케희아 국제 주식회사

풍충요상해 덕복륜화섬유한회사

풍 건굉 은 일찍이 그룹 주식 유한회사 이다

주장송 임읍 항봉 방직 과학기술 유한회사

유동 석가장상산 북명과학기술지분 유한회사

유동백방 방직 유한회사

제애동 길림화섬그룹 유한책임회사

쇼화 중경 금고양이 방직 기재 유한회사

하동승 소양방직 기계 유한책임회사

하피함양방직그룹 유한회사

장경휘 부신복 면 방직 유한책임회사

모효광 베이징 설련 캐시미어 유한회사

정강 호북 천문 방직 기계 주식 유한회사

조보산 천방투자 지주 유한회사

곽초정주방기 공사 유한회사

조춘상 상해 3총 (그룹)유한회사

쾌속 안휘 화무 그룹 유한회사

채지충 흑모란 (그룹) 주식회사

등관양 중국 석화 의정 화학 섬유 유한 책임회사

중국 방직 대장장 추천 행사는 중국 방직 업계 연합회, 중국 재무 경방용 담배 노조가 공동으로 방직 업계 조직에서 열렸다.

중국 재무 경방 연초 노조를 대표하여 그는 중국 방직 공업연합회와 중국 재무 경방 연초 노조는 방직 직업자 인력 인력 건설을 중시하고 양성 및 양성, 업무 능력 높은 장인 인재를 선별해 방직 업종의 업종과 기술 진보에 적극적인 노력을 했다고 말했다.

지난해 작업의 기초에서 올해, 우리는 더욱 엄격하게 표준, 완선 절차, 두 번째'중국 방직 대장장 '20명을 선정했다.

그들 몸 에서 당대 방직 노동자 의 위대한 품격 을 집중적 으로 표현 하여 당대 노동자 계급 의 주인 의 용모 와 우수 품성 을 충분히 보여 주었다

정신의 시기는 모두 진진과 봉급이 전해졌다.

현재 방직 대장장은 이미 업계의 한 브랜드가 되어 큰 장인이 될 것을 다투는 자각적인 행동이 되고 있다.

그는 방직공인 인재 대오 건설에 대해 세 가지 의견을 제시했다: 정치 학습을 강화하고 사상인식을 높이고, 장인 인재 대열의 건설을 더욱 강화하는 책임감, 사명감과 긴박감, 양성 장인 인재 양성, 장인 인재 양성, 광대 방직 노동자를 이끌고 방직 강국 목표 입업, 3은 각 방합 자원, 밀접 관계, 육성 인력 작업에서 각급 방직 노조의 새로운 모습을 보여준다.

회의에서 ‘중국 방직 대장 ’ 영상홍보 영상을 방영하고, 이미지가 평론을 받은 중국 방직 대장장들의 절기절활과 일자리 풍채를 선보이며, 이런 호평을 받은 방직 대장부들은 직업 기능을 추구하는 극대화, 직장 등교 기능, 기술을 능가하며 완강한 의지력으로 일자리를 능가했다.

장인들의 선진적인 사적으로 소개하여 회의에 참석한 게스트들의 존경을 받았다.

오다

유한회사 디자인 총감 공상광

유한회사 전직 직장 주임인 채지충과 참석 대표들은 애초 경업, 에피소드 구정 장인 정신을 함께 나누며 생산 일선에서 꾸준히 생산 기술을 연구하고 절기 기량을 장악하는 체득을 파악하고 있다.

이번 회의에서 ‘ 중국 방직 대장장 ’ 으로 명명된 중국 방직 공업연합회 당위 서기 겸 사무총장 대장은 일종의 문화적 전통이자 일종의 의지 품격이자 창조의식이다.

‘ 중국 방직 대장장 ’은 바로 이런 정신적 이행자와 인솔자, 그들의 사적, 그들의 이야기, 그들의 직업 생애는 ‘ 장인 정신 ’ 에 대해 구체적이고, 생동적이고 이미지의 해석이다.

고품질 발전의 새로운 과정을 걷는 데 있어서, 역사상 어느 때보다도 현대 과학 기술 지식, 뛰어난 기예 기술과 비교적 뛰어난 혁신 능력을 가진 고소질 스킬 인재 대열도 역사상 어느 때보다도 더 필요하고, 지식형, 기능형, 창신형 근로자 대군에게 성장, 성재, 가치를 실현할 수 있다.

이를 위해

방직공 정신에 대한 4점 요구: 노동 존중 기능, 숭상 기능, 혁신 을 장려하는 데 도움이 되는 좋은 분위기, 둘째 는 선진 모범 인물 의 시범 이끌 역할 을 대대적 으로 홍보 해 새 시대 근로자 풍채 를 지속 노동 모범 을 강화 했 다

'등 모범 인물의 시대성, 감소력과 영향력, 3은'장인정신'을 수행하고, 4는 장인문화를 두껍게 키우고, 장인정신으로 가치관을 공유하며, 장인의 우상으로 만들어야 한다.