직장 중'29세 현상'은 계속 아르바이트, 창업?

최근 유행하는 것은 스물아홉 살 이전에 청춘'유통기', 29세 이후 티미아웃 (만료) 소위 29세 현상이다.

이 때문에 청춘의 세월 속에서 파격적 으로 사업을 펼치려면 청춘'만료'를 앞세워야 한다.

장애령은 “ 명성은 일찌감치 ” 라고 말했다.

스물 몇 살의 꼬리에 서서 한 친구가 자신의 직업 생활을 끝내겠다고 선언하고 창업하기 시작했다.

네 마음도 애태우고 밤에도 잠을 이루지 못하는지, 마음속의 창업의 마음도 꿈틀거리기 시작할까?

‘삼십세이설 ’의 고훈은 현대직장에서 많은 29세의 남자들에게 황공함을 느끼게 하고, 책 읽기, 공부에 집중하지 않고, 외부 사물에 대한 흥미가 부실하다. 설정된 사업 목표나 고불등하거나 추구를 포기하게 한다. 부하 혹은 요구 또는 듣는 것에 대한 무리, 동료에 대해 짜증을 내지 않는다. 특히 팀 특히

늘 불불불불불불불불불불구구구불불불불불불불불불불불불불과거강강강허허허허허함에대해 과거 친구 부끄이제지금직장이나 소득을 언급하는 것에 대한 비판비판비판조조조조조조종종 인인인인인인인인인인인인인내비비비비비비비비비비비비비비비비비교비교비교비교비교비교비교비교비교비교비교비교비교비교비교비교비교비교비교비교비교비교비교비교비교비교비교비교비교비교비교비교비교비교비교비교비교비교비교비교비교비교비교비교비교비교더더더더더더더더더더무리무리무리무리무리무리무리무리무리분분분분분분분분분분분분분분분분분분분분분분분분분분분분분분분분분분분분분 분 분 분 분 분 분 분 입을 벌리지 않는다고 말하고 싶지만 인간관계는 냉정하지 않으면 긴장이다.

심지화는 이 중형 기업에서 이미 5 년 동안 일했고, 9저녁 5의 생활은 물론 근무 초기의 신선함이 사라졌고, 직장 천장: 이렇게 오래 일하게 되었고, 회사의 월급도 올라갔고, 기본적으로 임금과 직위가 이미 상승할 공간이 없다.

20대 초반회, 심지화는 기초를 다룰 때, 앞으로 성취가 있고, 지금은 더 많은 지출을 해야 한다. 그래서 마음이 비교적 평화롭고, 어느 정도 인내심이 있다. 하지만 나이에 따라 자신의 심지가 커지면서 성숙되지 않고 오히려 조급해졌다.

자신의 꿈과 추구를 눈으로 본 결과는 사회에서 ‘입업 ’의 기대와 기준에 미치지 못하고, 심지화는 점점 부모님에 대한 교제가 좋지 않다고 느끼고, 친구들을 만나기 부끄럽고, 스스로가 무형적인 스트레스를 많이 만들고, 점점 더 커지고 있다.

권태와 곤망에 빠져 ‘29세 현상 ’의 남자들의 보편적인 심리가 된다.

직업인 이들은 기업의 직업, 직위 기준에 따라 해당하는 기업인으로서의 보수를 받았다.

그러나 사회인으로서 이러한 보수는 그들의 미래를 보장할 수 없다.

직원들은 기업의 임직이 끝나는 것도 이번 거래의 종결을 의미한다.

그로부터 기업은 이 직원들의 미래에 대해 더 이상 책임을 지지 않는다.

그러나 직원들은 이를 멈추지 못하고 새로운 일자리나 창업 기회를 찾아야 하며 미래를 책임져야 한다.

제도의 결실을 보장해 직업인의 남자로서 초조와 권태정서의 근원을 낳는다.

직장의 권태는 이들이 직업의 미래를 잘 보지 못하기 때문이다.

대부분의 사람들에겐 오늘날의 노력은 회사를 위해 치르는 것이기 때문이다. 하지만 이러한 단련은 업계 정상이 되지 않는다면 미래에 대한 이점도 한계가 있기 때문이다.

외국기업에서 일하는 직업인들은 천장을 만난 뒤, 내기업의 직업 생활을 이어가고 있지만, 재내기업의 사람들은 어떻게 할 수 있을까? 미약한 월급, 하루종일 사장이나 다른 계급으로 불렸지만, 이 모든 것은 그저 좋은 일 때문이었다.

직업이 미래의 보장이 아니라면, 오랫동안 고찰을 가지고 있다.

스스로 보장을 찾아야 한다.

중국 동부 발달지역은 창업자 수가 많은 지역이다. 이는 물론 기회와 관계가 많지만, 심층적으로는 이들이 더 필요한 것은 창업을 통해 자신의 ‘수립 ’과 미래의 보장을 위해 설계하는 것이다.

하지만 병목 때를 만나면 직장에서 탈출해야 하는 것이 아닐까. 창업을 선택하면 앞날이 밝지 않을까. 무엇을 하든 무작정 무작정 하고 분석하지 않고 하는 것은 실패할 수밖에 없다.

왜 자기가 29세 현상이 되었는지 먼저 분석해보자.

29세 현상에 대해서는 먼저 자신을 반성하고 좋아하는 일을 찾지 않았는지, 만약 없었다면 일에 몰입하기 힘들 뿐만 아니라 본직에서 적극성과 창조성을 발휘해 좋은 성과를 낼 수 없었을 것이다.

그 다음은 주위의 환경에서 원인을 찾아야 하며, 자신의 스타일은 상사와 잘 어울리는지 살펴봐야 한다.

어쨌든 스물아홉은 한 사람의 일생에 불과해 시작된 지 얼마 되지 않았고, 아직 많은 기회가 있어 마음을 가라앉히고 원인을 파악하고, 증후약에 따라 성공할 것이다.

기회는 항상 준비된 사람들에게 남겨 준다.

스물 몇 살의 남자는 반드시 양호한 마음으로 양호한 일과 생활 습관을 길러야 하며, 착실하게 일하고 경험을 쌓고, 자기 자신만의 책임, 자신의 능력, 경험, 경험, 잘하는 것을 알고, 자신의 위치를 잘 파악하고, 안정적인 수입이 있어 확실한 예측이 있다.

자기 자신과 주변 환경에 대해 철저히 파악하고 나서야 확실할 수 있다. 과연 계속 직업인 또는 자신의 창업을 통해 이 병목 시기를 벗어나는 것이다.

창업과 아르바이트, 어떤 위험이 더 크냐? 많은 사람들이 당연히 창업의 위험이 더 크다고 생각한다.

사실 창업과 아르바이트는 어느 정도 위험이 있다.

창업 위험이 크다는 사람들이 많은데, 그는 실제 금전이라는 원시적인 관점에서 문제를 볼 뿐, 전체 인생의 다른 발전 단계의 계획에서 분석하지 않았다.

인생심리의 즐거움은 무시할 수 없으며 창업하는 사람은 통쾌하고 즐겁고, 아르바이트를 하는 사람은 즐겁고 아팠다.

사람들 스트레스가 크지 않아요? 책꽂이 에서 요즘 엄청 잘 팔리는 책 광고를 보면 직장인들의 복음, 스트레스, 스트레스 완화, 치료'사무실 증후증'을...

또, 신문 잡지에는 어떤 회사의 어떤 엘리트들이 업무 스트레스로 인해 빌딩 자살 같은 뉴스가 눈에 띄지 않는다.

직장인들의 스트레스는 창업자의 원시압력을 넘어설 가능성이 높다.

아르바이트가 직면한 위험과 스트레스는 빈틈이 없다.

근무 대우가 낮으면 내일을 우려하는 일이었다. 일의 임금 보수가 높다는 우려가 있었고, 일의 실수로 지위와 대우에 영향을 미칠까 봐 월급은 다른 사람이 주는 것이기 때문에 마음이 부실감을 가진다.

이는 실제 생활에서 수입이 높은 사람들이 창업의 심리적 요소를 선택하는 데 더 큰 심리 석방이 필요한 만큼 가치를 더 크게 실현해야 하기 때문에 창업은 재미 있고, 벤처요인은 이런 재미에 의한 열정에 의해 패배된다. 이들에게는 창업 위험이 높은 곳에 위치한 위험이 없다.

아르바이트가 직장을 잃은 후, 때로는 심리가 막막하고, 자신감이 손상될 수 있어 다음 직장을 찾아 지울 수 없는 그늘을 찾는다.

이 결과는 인생에 대한 영향이 크다.

아르바이트는 원금도 아니고 창업은 어떨까? 창업에 좋은 항목과 자금의 지지가 필요합니다.

아르바이트는 좋은 업무 태도와 풍부한 경험이 필요하다.

그렇지 않으면 탈락될 수도 있다.

창업은 어떤 방면의 원인으로 인해 손실을 초래할 수도 있다. 이는 창업자들이 보기 싫은 것도 대다수 사람들이 고려하는 주요 위험이지만, 우리는 이러한 과정을 겪은 사람들이 어떻게 할 수 있을까. 실제 생활에서 창업적 손실을 겪은 후에는 대다수의 사람들이 교훈과 총결을 받아들이고 처음부터 다시 일하고 싶지 않다.

사실상 창업은 더 많은 가치성을 얻은 것인데 적어도 그가 다시 오게 된다는 것이다.

그는 처음 창업했을 때 이렇게 큰 용기를 갖지 못했을 것이다. 원래 거인 스옥주 창업은 가산을 탕진하는 데 실패했다. 하지만 그는 여전히 창업을 선택하고 잘 했다.

비바람을 겪지 않고 무지개를 어찌 볼 수 있겠는가? 하지만 창업하는 현상을 좋아한다면 창업 과정은 금전범주 밖의 물건을 넘나들게 할 수 있다.

그들에게 창업하는 과정은 재미가 생기고, 재미는 열정을 불러일으키며 창업의 위험을 막고 결국 성공을 향했다.

아르바이트가 좋을까 창업이 좋을까? 어느 정도 아르바이트를 하는 것은 청춘을 연소하는 것이고, 병이 나거나 늙으면 일하지 못할 때 수입이 줄어들면 생활은 보장되지 않는다고 말했다.

창업과 달리, 그것은 파이프를 건설하는 것이며, 수입을 수돗물 속 물처럼, 언제나 끊임없이 흘러 들어오고, 혜와 자손 후손이 초반에 고생하는 것이며, 뒤에는 감미롭다.

창업과 아르바이트는 두 가지 생존 상태에 불과하다. 위험이 높으면 누가 낮느냐에 따라 사람에 따라 다르게, 구체적인 상황은 구체적으로 취급한다.

20대 남자, 창업자는 강인, 아르바이트는 안일한 사람이고, 경솔하게 일을 그만두고 창업할 수 없다.

자신의 상황을 좀 보세요.

만약 네가 알바를 자주 홈을 고르면 아마도 창업에 적합할 것이다. 만약 네가 낚시대에 앉을 수 있다면, 네가 더 알바하기에 적합할 것이다.

어쨌든 창업과 아르바이트, 위험이 공존하고, 위험은 사람마다 다르다.