베트남 은 기성복 가공 등 업종 에 대해 양성 정책 을 제공한다
한편 베트남 근로자 수는 약 4930만 명으로 전국 전체 인구의 57.2% 를 차지했으며, 이 중 50% 의 근로자는 15에서 34세 사이로 꼽혔다.
한편 노동영군 사회부가 최근 제기한 2011년 근무목표에 따르면 2011년 베트남 정부는 160만 취업인구 문제를 해결하기 위해 노력할 계획이다. 이 가운데 국내 근무 기회는 151만3000명, 노동수출량 8만 ~10만명.
노동영군 사회부는 2011년 경제사회발전2015년 2015 -2011 -2020년 발전 계획과 함께 2011 -20년 계획 첫 해라고 지적했다.
2011년 각 목표를 달성하기 위해서는 최선을 다해야 적합한 결정, 방안을 마련해야 한다.
노동영군 사회부는 미래 베트남 사회가 어려움을 겪고 있다고 지적했다.
국내외 경제 변동이 복잡하고 판단하기 어렵다.
특히 전 세계 경제의 쇠퇴가 발생한 것은 이미 통제됐지만 성장은 아직 몇 년 전 속도에 이르지 않았고 인플레이션, 물가 상승 등 경제성장, 투자, 문제, 근로자들의 소득, 빈곤, 사회 안생과 국민 생활 등에 크게 영향을 미칠 것이다.
노동영군 사회부는 2011년 기업발전장려정책을 계속 실천하고 노동량이 많은 방직 경공업, 성복, 부품 가공업, 소매 서비스, 수공업 등 업계를 계속 수행할 것이라고 밝혔다.
대하다
업종 훈련
한편 노동시장 수요에 맞게 교육시스템을 계속 갱신할 계획이다.
이런 거 훈련을 받았으면 좋겠어요.
말단 노동자
중의 70% 는 곧 일자리를 찾을 수 있다.
또 노동영군 사회부는 고과학기술노동자를 양성하는 등 주요 경제업과 경제지구의 수요에 부응하고 농촌근로자들을 위한 양대 훈련에 응한다.
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