신화그룹 탄광이 국고은 & Nbsp; 지방정부는 차 지압을 사러 가며 빌딩을 찾았다

지난 6월 13일 중국 항공그룹, 중국 남방항공그룹, 중국 동방항공그룹, 중국 동방항공그룹, 중국 화전그룹, 신화그룹 유한책임회사와 화윤 (그룹) 유한회사 등 6가구 중앙기업 2008년 재무수지 감사 결과를 발표했다.

감사청 관계자는 이번 6호 중앙 기업에 대한 심사에서 소홀히 할 수 없는 문제들을 발견했다고 밝혔다.

일부 기업 회계 채산 부정확, 자산 부채 손실 부실 문제는 근본적으로 해소되지 않았다. 두 기업은 국가 관련 정책을 수행하지 못하고 일부 항목 심사 수속이 규범이 아닌 것으로 나타났다. 3은 어떤 기업의 결정 부규나 위규 결정이 국유 자산손실과 잠재 손실을 초래했다.

이 문제들은 대부분 절차성과 기술적인 문제이며, 주로 중앙기업의 소속 이삼급 단위, 중앙기업의 본부 차원의 관리가 좋다.

개별 단위의 개인이 국가 법규를 위반하고 법규를 위반한 혐의도 있다.

심사에서 발견된 개별 위법 범죄 사건의 단서를, 관련 부처는 법에 따라 입안을 조사하고 있다.

예컨대 감사는 2006년 중항그룹이 충분한 조사를 받지 않은 것으로, 중국 항공그룹 건설 유한회사 원회장이 개발유한회사 명의로 신청한 3000만 위안의 대출 담보를 제공했고, 이 차용은 실제 원회장 개인제회사 부동산 프로젝트 건설에 쓰여 1년 후에야 자금 원금을 돌려준다.

감사는 또 2002년부터 2009년 7월까지 남항그룹 소속 기업이 화물운송 서비스, 항공무보수, 과역 보수 등 소득은 모두 105550.6만원으로 ‘ 3산 ’ 단위나 노조에 전입해 직공 상금 보조 및 기타 지출 6821.85만원을 지급하는 데 쓰였다.

동항그룹은 경영과 투자 관리가 좋지 않아 막대한 손실을 낳았다.

이 가운데 동항그룹이 원서북항공사를 합병한 뒤 이미 폐업된 서북항공센터에 대응하지 않았다.

이 센터의 엘리베이터, 급수 시스템 등 시설이 오랫동안 유지되지 않아 이미 기본적으로 폐기되었다.

측산을 거쳐 손실이 4600만 위안을 넘다.

감사 결과 화전그룹 소속 7개 기업의 13개 공사 항목은 규정에 따라 공개 입찰 및 위반 분배 문제를 실시하지 않고 계약 금액 61.71억 위안을 언급했다.

또 화전그룹 소속 기업은 국유 주권 양도, 대외 투자 및 생산 운영 등에 존재하는 문제점을 검증했다.

2002년 이후, 소속 화전 공사의 규정 위반 조작, 일부 국유 주식을 직원들에게 양도하는 베이징 화전 항기 에너지 기술 유한 회사로, 화전 공사에 귀속해야 할 국유주 권익 5622.58만원, 적자 1845.066만원으로, 베이징 화전 항기 에너지 기술 유한 회사는 부당 점유되었다.

감사 보고서에 따르면 신화그룹 소속 두 기업이 위칙신고와 재정 전항 자금 사용.

2003년 8월부터 2006년 11월, 신화신화그룹의 우달광광광광광광광원 오호산 탄광광광광광광광광과 백헤헤헤헤헤헤헤헤헤헤헤헤헤헤헤헤헤헤헤헤헤헤헤헤헤광광광광광광광광광광광광과 하하하하하하하하하하하하하하하하하하하하하하하하하하하하하하하하탄탄탄광광탄광광광광광광광폭폭폭폭폭폭폭폭폭폭폭폭폭폭폭폭폭폭폭폭폭복복신고신고를 확대확대 중복신고수단수단수단수단수단수단수단수단수단수단수단수단수단수단수단수단수단수단을 취재정전문자금 866666666666666141만520099999999공루 등 지출; 1290만 24만 위안 (이자를 포함하여 13.07만원) 은 우달광업회사 직공 신체검사를 지불하는 등 비용을 사용한다.

감사는 화윤 그룹 소속 두 기업의 투자 조사 및 타당성 연구가 충분하지 않아 41958만 위안을 빚었다.

그중 소속 화윤이 유한회사인 2006년 7월 화윤상화과학기술 유한회사 주식 (지주 비율 25.90%가 72.90%로 증가한 후 화윤상화과학기술 유한공사의 연년 결손 을 위해 화윤그룹이 이로써 25,000만원을 양도하였다.

감사서 관계자는 감사 받은 6가구 기업의 고도로 신경을 쓰고 심사 업무에 적극 협력해 심사 발견에 대한 문제에 대해 신속하게 조치를 취하고, 진지하게 고치고, 현재 기본적으로 정비되어 있다.

엄중하게 문책하고 책임자를 엄숙하게 처리하다.

현재 관련 기업은 37명의 책임자에게 처리했으며, 그 중 국과 처급 간부 33명으로 89.19%를 차지했다.

또 기업은 제도를 완벽하게 하고 규범관리를 완비하고 장효기능을 갖추고 유사한 재무 위험 재활을 방지하기 시작했다.