기업 인문 관심 & Nbsp; 국휘 `체격노동 `

무슨 뜻이냐? 취업 추진, 사회보장, 근로자 기본 권익 강화, 정부, 기업 조직, 노조 3자 협상 대화를 전개하여, 많은 근로자들이 자유, 공정, 안전과 존엄한 조건 아래 근무를 보장한다.

당신의 기업은 자유, 공정, 안전, 존엄성, 농부들에게 ‘ 체격노동 ’ 을 실현할 수 있습니까?

만약 모든 사장님이 자기 아이를 대하는 것처럼 대한다면

———국휘 회사 ‘체격노동 ’

공평한 노동은 자신이 할 수 있는 일을 할 수 있다면, 또한 발전할 기회가 있으면, 현재 회사의 내부 관리가 많은 일선 직원들에게 더 많은 기회를 제공할 수 있다.

———국휘 직원들

전체 직원을 위해 기본 임금을 늘리다

이 며칠 동안 국휘회사의 성형작업장은 막 한 달 동안 직장에 도착했는데, 윈난계 앞으로의 외래무업자 한 명은 회사 다른 전국 각지의 생산 일선 노직원들처럼 기본임금을 받았다.

기업이 끊임없이 발전하면서 국휘회사는 월급 기반 위에서 모든 신입사원을 위해 기본임금을 늘리며 생활과 업무를 보장하기로 했다.

국휘 (중국)유한회사 인력행정관리센터인 그옌은 “올 상반기 봉급체계에 대해 전면적으로 빗고 개혁을 진행하고, 기본임금 증설은 월급 개혁의 중요한 조치다. 신규 직원들은 ‘단가 ×생산능 ’의 계급 형식으로 월급을 벌지 않고 노령에 따라 기본임금을 늘리며 매달 기본수입을 보장한다 ”고 말했다.

이렇게 되면 신입 사원은 일이 아직 손에 들어오지 않았기 때문에 최저소득 보장이 없었을 뿐만 아니라 노직원들은 연령이 짧고 두터운 기본 임금을 받을 수 있었다.

이 임금 개혁이 추진된 후 많은 직원들이 칭찬을 받았다.

갈염의 표시.

국휘는 현재 두 번째 인상을 준비하고 있는 가운데 처음으로 임금인상을 올리고 있으며, 올 상반기 국휘 인상 폭이 25%, 침차, 재단 등 일선 직원들의 월급이 모두 크게 오르고 있다고 소개했다.

직원 서명 은 월산 에너지 명세 를 확정 하다

국휘에는 단가, 생산에너지, 노동 시간의 계산 통계를 전문적으로 담당하고 있다.

갈연은 원가부 설립의 초심은 완전히 투명하고 공정한 환경에서 모든 직원의 계급 심사를 완수할 수 있기를 희망하고 있다. 이는 모든 직원들이 공정한 대우를 받을 수 있는 기초를 확보하는 것이다.

우선 원본부는 매회 주문서에 따라 다른 신발형에 대해 원가 측정을 진행하여 각 공정의 단가를 발표하고, 월 말 한 가격에 따라 모든 직원의 시간과 생산능에 대한 채산 통계를 제시하고, 마지막 종업원들이 이달 생산능에 대해 직접 확인하고 서명할 것을 요구했다.

매월, 우리는 일반적으로 현장 통계를 채택하고, 직원들은 어떤 의문도 있고, 첫 시간에 관련 책임자에게 반영할 수 있다.

이렇게 되면 우리 직원들은 모두 자신의 계급 임금을 손바닥으로 보낸다.

모든 직원들이 공평하고 투명한 환경에서 근무할 수 있는 것을 확보할 수 있는 것을 제외하고는 더욱 많은 일선 직원을 격려하기 위해, 올해 초 동안, 국휘는 각 직장 일선 생산 직원들에게 각종 승진 기회를 제공했다.

갈연은 “우수한 반 팀장은 과장의 후비이며 과장은 내일의 사장이다 ”며 “내부 직원들의 승진을 격려하는 원칙으로 현재 국휘 생산 작업장 60% 반장 모두 일선 직원에서 왔다.

또 국휘는 전방위 인재 양성을 통해 새로운 세대 우수한 산업 노동자로 변신하고 있다.

현재 거의 천 명의 직원들이 회사에서 제공하는 직업 생애 계획에서 수익을 받고 있다.

농구 문화 는 아마추어 생활 을 관통 하다

8월 초 국휘 레이 농구팀은 공기 화룡농구팀의 경기에서 첫 승리를 거두었다.

올해는 국휘회사가 제2차 진강기업 농구 리그에 참가한 것으로 알려졌다.

국휘에겐 농구는 운동뿐만 아니라 기업이 부족할 수 없는 문화적 이념으로 이미 국휘와 한결같이 융합되었다.

2008년 7월 1일, 국휘 레이 농구팀이 정식으로 성립되었다.

농구팀은 회사의 젊은 직원으로 구성됐으며, 각 선수들이 경기전용 CBA 운동장비를 재고 있는 것으로 알려졌다.

팀을 구성한 후 매일 두 시간 동안 훈련을 하고 형제단위와 친선 경기를 치르며 매달 몇 차례 경기가 있다.

또 국휘는 또 정기적으로 소규모 행사를 하지 않고, 직원들 한 명당 매회 훈훈함을 자아낸다.

그옌은 기자에게 최근 성형 작업장의 주관 부서 직원이 수영을 하러 간다고 말했다.

부서의 일상 행사를 제외하고는 그룹은 주로 설날 연휴에 대형 유원행사와 매달 생일파티를 개최한다.

갈염감개는, 우리는 자신의 직원들을 위해 사랑을 느끼는 플랫폼을 만들어야 한다. 이러한 연속적인 활동을 통해 직원들에게 느끼게 하고, 외출을 하고, 아늑하게 즐길 수 있다!