Un Saut?Le Choix Du Temps Est Correct.

Saut intermédiaire n'est pas sauter, saute, dit à tourner, besoin avant ça fait toutes sortes de préparation.

Prêt, il est facile de réussir, pas prêt, c'est un coup de chance, au cas où il n'y a pas de bosse bien, non seulement une perte de temps, mais également de retarder l'avancement de carrière.

En outre, pour sauter et tourner, il faut choisir le moment approprié, de même que vous, la même préparation, le temps de sauter, la récolte sera très différente.

Comment choisir le bon moment pour sauter et tourner?

Choix du temps

      1、选择大势来临的时机

S'il n'y a pas de circonstances particulières, il y a deux fois par an sur le lieu de travail du marché de démarrage, un ressort mois entre 2 et 4, puis c'est le festival de printemps de l'année dernière, certains emplois ou préparé par saut promu personnes ont commencé à sauter, à préparer dans la nouvelle année un bon "薪情", c'est le mois 8 à 10, de la force de travail et à des diplômés, inspiré par des professionnels et à la dérive, ce qui permet de former une vague sur le lieu de travail, de saut et de créer la possibilité de changer de carrière.

Sur divers de recrutement pour les diplômés de préparer, de nombreuses entreprises ont la possibilité de choisir dans toutes sortes de talents de talent, mais a également la possibilité de sélectionner des postes de niveau plus élevé, formant un marché bien les 9 et 10.

Ces deux fois, car il y a beaucoup de gens de décollage, alors il est versé un bon poste, comme il y a beaucoup de trous de sauter, il y a beaucoup de chemin, à l'occasion de votre choix de nombreux, bien sûr, de rémunération et de position est également facile d'obtenir une promotion.

      2、选择行情启动的初期

S' il est possible de sauter au début de l 'opération, les possibilités sont plus grandes que les risques, et qu' il reste suffisamment de temps pour connaître de nouvelles entreprises, de nouveaux emplois, de nouveaux patrons, au cas où il n 'y aurait pas d' inconvénient après le saut, il y aura Une possibilité de choisir à nouveau.

Il y a peu de place pour choisir de revenir en arrière.

Il serait donc préférable de commencer en février et août.

      3、选择自己职业目标正在上升的时机

Le choix d 'une carrière à un moment où l' objectif est en train de s' élever sera une occasion favorable de se perfectionner.

Par exemple, en août de cette année, les ressources humaines ont fait preuve d 'un talent exceptionnel et d' une grande ardeur au recrutement. Si votre poste est axé sur les ressources humaines, alors les possibilités de promotion sont à portée de main - d 'œuvre, et beaucoup d' autres ont été promus à la Gestion des ressources humaines (HRM) et à la mise en valeur des ressources humaines (HRD), avec l 'aide de conseillers professionnels.

Mais les ingénieurs de logiciels commencent à se lasser à ce moment - là, la demande de postes est stable, tandis que l 'offre d' emploi diminue, si vous ne savez pas ce qui se passe, vous pensez aveuglément que l 'ingénieur de logiciels est un braqueur de main, un feu d' artifice, à tout moment, peut sauter dans une situation passive.

      4、选择适合所在行业的时间

A chaque saisonnière de l'industrie, si vous choisissez de saut et de changer de carrière, tout en tenant compte de la durée de cette industrie, tels que les écoles, le recrutement est en vacances d'été commence environ 10 jours avant de personnel de base.

En ce moment, chaque école de préparer le travail de prof à défendre, si vous rejoindre l'armée de saut peut également trouver une bonne école, si tu entre deux semestres de saut, aversion peut provoquer l'école, lui - même car les écoles sont déjà de personnel et dans une situation difficile.

Le choix de temps personnel

      1、必须是在职业定位之后

Saut intermédiaire doit être, orientation professionnelle, comme ça, il y aura de la cible, et pour le choix de son poste de "correspondance" de la direction.

Sinon, la recherche aveugle de vagabondage, est de trouver un bon poste, également parce que "personne ne correspond pas à saut", une fois de plus, soit vous est supérieure à la capacité de demande de position, le sens des ressources sont gaspillées, veut un nouveau saut, ou demande de position au - dessus de vos capacités, très rapidement par les Forces nouvelles entreprises de remplacer, par l'entreprise feu.

      2、了解新公司之后

Très important, la compréhension de la nouvelle société avant de connaître la situation de la société: Total où la société de mode, la taille, la structure et le fond, la gestion, le développement de la situation actuelle et l'avenir de la planification du développement et de mieux comprendre la situation générale préalable de résumé, tels que, par exemple, ne peut pas être des informations écrites à rechercher à partir de la de l'entreprise ou de ses homologues dans l'obtention de renseignements.

Y compris la performance et l'ampleur des activités, ainsi que de l'avenir de l'expansion des opérations prédéterminées, et ainsi de suite.

En outre, quelle est la culture de l 'entreprise candidate?

On détermine ainsi si l 'environnement de l' entreprise est équitable et s' il y a des contraintes dans le passage ascendant si l 'entreprise est employée.

Afin d'éviter que les désireux de trouver du travail, et d'être trompé.

Dans une société ni aveugle de nous réjouir, prudent d'observation, de penser, il n'y a pas de mal voté.

      3、做好各种准备之后

Ce qu'on dit: pas prête à se battre.

Par conséquent, le travail de préparation avant le saut de carrière, ne doit pas être imprudent, tels que: un CV si des postes et des informations de position cible, l'entretien de la préparation est suffisante, l'entretien doit être fait avant plusieurs prêts: la préparation psychologique, de préparation, de préparation, de préparation, de préparer la cérémonie.

En résumé, le choix du moment de la chute et de la rotation est très savant, il faut étudier soigneusement son métier, son poste, le temps de rotation et choisir le moment approprié pour saisir l 'occasion de créer de bonnes opportunités pour se perfectionner afin d' atteindre l 'effet escompté de la chute et de la rotation.

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